抓住这四点，你的企业年会活动策划就成功了

又是一年末，公司很多部门的人又开始头疼了，老板要求高端大气上档次的企业年会，可是怎么绞尽脑汁也想不出来，怎么办？万力弘文化告诉你，只要抓住这四点，你的企业年会就成功了。业年会活动策划不仅要关注活动的场地，费用，流程等活动环节的各个方面，同时也要关注每一个参与企业年会活动员工的需求。

1、年会节目

一个年会少不了唱歌跳舞小品等等的节目。虽然都是一样的形式，但是如果能加入一些时下流行的元素，还是会让年会增色不少。在这些玩不出深度的节目形式上，我们可以追求创新，追求互动性，追求氛围。

2、年会活动

 游戏要让尽量多的人参与：如果游戏每一轮参与的人少，那么其他的（不明真相的吃瓜）群众就会觉得无聊，转而玩手机，或者三五个人掷骰子，注意力一旦被分散，就很难再聚起，那么接下来的气氛可想而知。所以，年会的其中一个目标：不能让员工有想玩手机的冲动！

3、年会话题感

一些大公司会在自己的年会上请明星名人来助场，效果当然不一样。但是如果没有这样的预算，那就将节目的质量和创新做好，要让员工们觉得“逼格”满满，有要发朋友圈炫耀的程度，一个字：酷！